ที่ประชุมคณะรัฐมนตรีรับทราบประกาศคณะกรรมการค่าจ้าง เรื่อง อัตราค่าจ้างขั้นต่ำ (ฉบับที่ 11) โดยกำหนดอัตราค่าจ้างแรงงานขั้นต่ำทั่วประเทศอยู่ที่ 328 - 354 บาท/วัน ซึ่งจะมีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 1 ตุลาคม 2565 เป็นต้นไป ดังนี้
• ค่าจ้าง 354 บาท ได้แก่ จังหวัดชลบุรี ระยอง และภูเก็ต
• ค่าจ้าง 353 บาท ได้แก่ จังหวัดนนทบุรี นครปฐม ปทุมธานี สมุทรปราการ สมุทรสาคร และ กรุงเทพมหานคร
• ค่าจ้าง 345 บาท ได้แก่ จังหวัดฉะเชิงเทรา
• ค่าจ้าง 343 บาท ได้แก่ จังหวัดพระนครศรีอยุธยา
• ค่าจ้าง 340 บาท ได้แก่ จังหวัดปราจีนบุรี หนองคาย อุบลราชธานี พังงา กระบี่ ตราด ขอนแก่น เชียงใหม่ สุพรรณบุรี สงขลา สุราษฎร์ธานี นครราชสีมา ลพบุรี และสระบุรี
• ค่าจ้าง 338 บาท ได้แก่ จังหวัดมุกดาหาร กาฬสินธุ์ สกลนคร สมุทรสงคราม จันทบุรี และนครนายก
• ค่าจ้าง 335 บาท ได้แก่ จังหวัดเพชรบูรณ์ กาญจนบุรี บึงกาฬ ชัยนาท นครพนม พะเยา สุรินทร์ ยโสธร ร้อยเอ็ด เลย พัทลุง อุตรดิตถ์ นครสวรรค์ ประจวบคีรีขันธ์ พิษณุโลก อ่างทอง สระแก้ว บุรีรัมย์ และเพชรบุรี
• ค่าจ้าง 332 บาท ได้แก่ จังหวัดอำนาจเจริญ แม่ฮ่องสอน เชียงราย ตรัง ศรีสะเกษ หนองบัวลำภู อุทัยธานี ลำปาง ลำพูน ชุมพร มหาสารคาม สิงห์บุรี สตูล แพร่ สุโขทัย กำแพงเพชร ราชบุรี ตาก นครศรีธรรมราช ชัยภูมิ ระนอง และพิจิตร
• ค่าจ้าง 328 บาท ได้แก่ จังหวัดยะลา ปัตตานี นราธิวาส น่าน และอุดรธานี
การกำหนดอัตราค่าจ้างขั้นต่ำครั้งใหม่นี้ มาจากดัชนีค่าครองชีพ อัตราเงินเฟ้อ มาตรฐานการครองชีพ ต้นทุนการผลิต ราคาของสินค้าและบริการ ความสามารถของธุรกิจ ผลิตภาพแรงงาน ผลิตภัณฑ์มวลรวมของ ประเทศ (GDP) และสภาพทางเศรษฐกิจและสังคม โดยพิจารณาบนพื้นฐานความเสมอภาคและรับฟังความคิดเห็น ของทุกฝ่าย ให้นายจ้างสามารถประกอบธุรกิจได้และลูกจ้างสามารถดำรงชีวิตได้อย่างเป็นสุข
